近年来，金龙车身实施全面智能制造转型战略，主动拥抱时代的变革。聚焦汽车轻量化、智能制造、精密模具等高新技术发展，着力提高产品质量，加快转型升级步伐，加强党建工作建设，进一步增强了企业核心竞争能力、盈利能力和创新发展能力，企业保持着快速稳健发展状态。

致力于成为卓越的汽车行业白车身制造整体方案提供商。

近年来，金龙车身一直致力于智能装备新产品的开发，倾力打造包含：模块化的服务、通用化的产品以及系统化的整体解决方案这三大类产品。

2019年6月28日，在厦门金龙汽车车身有限公司召开2019“智能设计、遇见未来”客车智能制造技术研讨会，通过广泛的内部合作和战略伙伴关系，积极探索客车智能制造新技术、新产品。未来金龙车身将在自动化、柔性化、智能制造领域为客车行业提供更加优质的服务。

目前，金龙车身已与金龙汽车、中国中车、湖南猎豹、江苏九龙等15家客户实现业务对接。成功中标上汽宁德自动化焊接生产线项目、大金龙阿波龙项目、湖南猎豹CS3BEV焊接夹具项目、江苏九龙EW3车型主线项目。集中力量开展智能装备通用化新产品开发：一是开发大巴骨架四维合装设备、顶蒙皮拉伸设备、侧蒙皮拉伸设备；二是研发试制大巴顶盖自动焊设备；三是研发轻载AGV-Y、AGV-Z两个系列。

轻量化车身平台研究取得明显进展。

      2019年1月21日，金龙车身同东风股份签订了战略合作协议。除此之外，金龙车身与清华大学海峡研究院共同建设了福建省首个轻量化车身技术研究中心；同时也是上海交通大学、厦门大学等高校的校外社会实践基地。

荟聚顶尖资源，不遗余力地布局和深耕汽车轻量化和智能化。确定了以混合车身（钢铝混合+轻质材料或高分子材料)为主的轻量化车身研发方向，新产品开发的基本原则和技术路线也得以确立。主打产品的开发方向初步确定以海狮H6为标杆车型，开发轻量化新车型平台，以货运物流为主，兼顾客用。通过构建新技术联合研发中心的开发思路，实现较小投入、快速产出，已成功开发后置后驱新能源车身。同时，公司制定了《金龙车身汽车新技术联合研发中心建设实施办法》，为联合研发中心的具体工作开展提供了制度保障。

变革传统营销模式，以产品销售为目标，按产品类别分别组建包含营销、技术、工艺、采购等相关专业技术人员的产品营销项目组，上半年建立了11个涵盖公司所有产品类别的产品销售组织。通过变革营销组织模式，有效地促进了各项销售工作的顺利开展。全力研究客户，开发新产品。以客户需求为导向，加强客车智能装备产品开发，形成完善的客车装备产品型谱。将集中精力围绕集团内客户当前所面临的突出问题开展研发工作。

党建政治塑造企业特色品牌。

一年来，金龙车身以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，紧密围绕企业中心工作，大力推行“新时代班组”建设，进一步提高党建工作科学化水平，促进了企业持续稳定发展。

紧密围绕公司生产经营中心工作。以工效和质量为优化重点，完善工效统计模式，优化质量权衡方式，进一步解放思想，放权增效，把这个平台搭稳。将新时代班组建设成公司的人才训练基地，引导想从事管理的人员奔向一线进行“实战”训练。

通过深入开展新时代班组建设工作，一年来取得了良好的成效（以2018年与2019年上半年数据同比为例）：2019年同期产量虽然下降了10%，但产线正式职工数量下降22%；与其同时，产线员工工资总额下降了22%。但产线工人的同期平均工资增长12％，单台车身（产线）工资成本也下降了14%。真正实现了当初设想的“员工增收、企业增效”的双赢效果，形成了党建促生产、促营销的良好局面。

此外，金龙车身通过持续推进“爱·尊重·感恩”员工周活动、“金龙杯”技能大赛、志愿者服务，以及对宁夏闽宁、福建寿宁等县市实施精准扶贫帮困，增强了职工的归属感，履行了国企责任担当。 

近年来，公司已通过IATF：16949质量体系认证，先后荣获全国机械工业企业核心竞争力100强、中国汽车工业三十强企业、高新技术企业、福建省用户满意产品、福建省制造业信息化应用示范企业、厦门优质品牌、福建名牌产品、福建省/厦门市著名商标、优秀模具供应商、2019年福建省工信化省级龙头企业、高成长培育企业等荣誉称号，并获得多项省部级、厅级荣誉和地方荣誉，树立了良好的企业形象，增强了企业的美誉度。